CoachReady a émergé en réponse aux nouveaux défis de la mondialisation et de la numérisation, débouchant sur une nouvelle forme d’intervention en coaching. CoachReady prend le parti d’offrir une approche stratégique à l’aide d’une plateforme digitale exclusive. Cette innovation permet à l’entreprise de transformer le paradigme d’un nombre déterminé de sessions de coaching on-demand, garantissant une application adéquate et efficace.

Notre service de coaching facilite le processus d’apprentissage en démythifiant les croyances, en offrant de nouvelles possibilités d’action et en générant des résultats significatifs en affaires. Nous comptons sur une équipe stable et sélectionnée de coachs certifiés, spécialisés et engagés pour ajouter de la valeur et donner une impulsion de succès à chaque entreprise.

CoachReady est la société leader en coaching online qui aide les organisations internationales à concevoir, planifier, mettre en œuvre et évaluer des initiatives de coaching transformationnel dans le but de renforcer les entreprises par un appui à leurs acteurs clés.

Experts en coaching, notre efficacité est démontrée

Expérience professionnelle

CoachReady peut répondre à tous vos besoins en coaching. Nous disposons d’un vaste réseau de coachs exécutifs dans différentes régions du monde.

Coaching professionnel

Nous sommes une équipe de coachs professionnels hautement engagés envers les personnes, organisations, communautés, partenaires, ainsi qu’en faveur de notre propre discipline.

Expérience organisationnelle

Chacun de nos coachs a à son actif une expérience de direction dans une ou plusieurs grandes sociétés internationales, de secteurs d’activité très variés.

Compétences académiques

Notre équipe est composée de professionnels de divers domaines : sciences sociales, ressources humaines, administration d’entreprise, technologies de l’information, marketing, internet, éducation…

Diversité culturelle

Nous pensons que nous nous enrichissons de la diversité des professions, emplois, nationalités, cultures et expériences de vie qui nous permettent de distinguer et de mieux interpréter les différents besoins des personnes au sein des organisations.